上海交通大学国家税务总局地市级税务系统领导培训班
【培训目的】
本次税务系统领导培训班综合运用理论授课、现场教学、结构化研讨等多种教学方式,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的十九大和十九届二中、三中全会、中央经济工作会议精神,进一步加强理论武装,切实提高政治站位,扛牢压实政治责任,牢固树立“四个意识”,切实增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”。通过集体集中培训学习,自觉经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,并把学习成果切实转化为拓思路、破难题、促发展、兴事业的强大动力,努力造就一支具有国际视野、战略思维、德才兼备、精通业务、善于管理的现代化税务高端人才队伍,进一步推进税收事业科学发展,发挥税收在国家治理中的基础性、支柱性、保障性作用,凝心聚力开启高质量推进新时代税收现代化新征程,为全面建成小康社会收官打下决定性基础作出新的更大贡献。上海交通大学对此进行了分析研判和梳理规划,立足“上海优势”,整合众多上海交通大学专家教授以及相关领域优秀学者、政界智囊和商界高管等优秀师资资源,充分以培训学员需求为前提,“量身定制”个性化的教学方案。其中,针对“上海交通大学国家税务总局地市级税务系统领导培训班“。
一、培训对象
二、培训时间
根据委托单位定制培训时间。
三、培训师资
各处高校学者,党政领导、企业高管和智库行业专家等优秀师资资源。
四、培训方式
1.课堂讲授与现场教学
2.线上学习(直播、录播等相结合)
3.送教上门与线上学习相结合
注:以上三种方式,可按需定制选择。
五、培训教材
每门课程均有专门编印的教材以及完善的学员手册。
六、培训地点
上海交通大学长宁校区、校外移动课堂
七、核心课程
课程仅供参考,根据委托单位需求进行定制,详情请来电资讯021-62933182,021-62932501,021-64482680
课程模块 | 课程内容(仅供参考) | 课 时 | ||
开创税务工作新局面 | 落实落细 减税降费政策 | 更加积极财政政策场景下的减税降费——减税政策设 计与效应分析 | 4 | |
“1+3+N”多菜式减税降费政策分析 | 4 | |||
深化增值税改革:增值税热点问题分析盘点 | 4 | |||
减税降费政策:破局个税与社保改革困惑 | 4 | |||
增值税发票风险防控 | 4 | |||
房地产土地增值税清算 | 4 | |||
依法规范 组织税费收入 | 促“四合”:国地税合并后的税务谋划与规划 | 4 | ||
防止“过头税费”,树立收入任务观 | 4 | |||
税制优化与税收治理效率——从当前几个热点税种及分析 | 4 | |||
较新税制改革中的征管实务热点问题 | 4 | |||
税务征管的现状分析及未来发展趋势探讨 | 4 | |||
美国税改介绍和案例分析 | 4 | |||
优化税收营商环境
深化“放管服”改革 | 优化税收执法方式 健全税务监管体系 | 国地税分合的文化认同与执法理念认同 | 4 | |
国地税合并背景下税收执法风险防范 | 4 | |||
税务稽查预案与六十个重点 | 4 | |||
财务报表涉税联动分析 | 4 | |||
税收执法重大法制审核理论与实务 | 4 | |||
企业税收筹划失败的原因分析、反避税实务操作 | 4 | |||
税务机关征收社会保险费败诉案例分析 | 4 | |||
优化纳税服务工作 建设“智慧税务” | 提升获得感:探索“便民办税春风行动”的工作路径 | 4 | ||
互联网时代:税收大数据发展趋势 | 4 | |||
商事制度改革:“放管服”改革下如何重构地方税企和谐关系 | 4 | |||
社税新政下人力资源服务与产品创变 | 4 | |||
云计算与人工智能在推进“智慧税务”建设中的重要作用 | 4 | |||
提升税务干部综合素养 | 新媒体环境下突发事件处理与网络舆情处理 | 4 | ||
做好税务机关意识形态工作 | 4 | |||
税务干部压力管理与心理调适 | 4 | |||
税务礼仪规范与职业形象塑造 | 4 | |||
经济形势与社会热点 | “一带一路”国际格局和大国外交 | 4 | ||
供给侧改革中如何降低金融融资成本、税费成本和制度性交易成本等 | 4 | |||
财政税收政策走向及对地方财政的影响 | 4 | |||
转型时期社会热点问题与社会稳定 | 4 | |||
上海特色与上海经验 | 优化税收营商环境上海经验分享 | 4 | ||
税收收入分析 | 4 | |||
现场教学 | 嘉兴南湖红色教育基地 主题: 重温建党历史,感悟红船精神 | 4 | ||
上海市法纪教育基地 主题:党风廉政建设和反腐败警示教育 | 4 | |||
展示部分课程,可拨打021-62933182,021-62932501,021-64482680定制针对性化教学方案 欢迎来到 上海交通大学终身教育学院干部培训中心 |
八、教学管理
学员管理:按上交大学员管理制度统一管理,建立学员档案,结业后在本校存档。
教学服务:配备经验丰富的专职班主任。
1、组建班委会或学习小组,协助班级管理,加强师生沟通;
2、听取学员对教学管理过程中的意见或建议,及时协助学员解决生活困难;
3、培训结束后,建立学员档案并统一归入上海交通大学档案馆,享受上海交通大学继续教育校友待遇。
九、办班模式
1、独立办班:根据主办单位培训需求,校方量身定制培训方案,培训费用根据《中央和国家机关培训费用管理办法》收费,包含培训费、餐费、住宿费、课时费、资料费、现场考察费等所有培训费用,住宿为校内外学生公寓或宾馆标间,就餐为学校食堂自助餐或桌餐
2、联合办班:受人数及经费限制,达不到独立办班要求的单位可与其他意向单位联合办班,联合单位可由校方推荐,也可自行与兄弟单位联系
3、全国办班:面向全国各级招生,每个单位遴选1名或以上学员即可报名参加,报名人数达到50人左右开班,如未达到报名人数,校方可延期开班
十、培训证书
十一、打款方式
汇款账户:上海交通大学
银行账号:439059226890
开户银行:中国银行上海市上海交通大学支行
开户地址:上海市华山路1954号
十二、联系方式
培训电话:021-62933182,021-62932501,021-64482680
021-62932501
培训地址:上海市长宁区法华镇路535号(上海交通大学长宁校区)
十三、成功案例
上海交通大学——西安医学院守初心担使命干部教育培训班
上海交通大学——无为县非公领域党组织书记培训班
上海交通大学——新疆卫生计生委主任(医改办)培训班(第二期)
上海交通大学——如东县卫计系统第六期卫生管理研修班
上海交通大学——合川区卫生拔尖人才和青年骨干专题培训班
(内容提供:上海交通大学终身教育学院干部培训中心)
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